ベトナム進出から運営まで、日系企業が直面する会計・労務・管理の課題をワンストップで解決します。公認会計士の知見と、現地に根ざした実務経験を活かし、透明性の高い経営インフラの構築を強力にサポートします。
1.ベトナム進出、Ｍ＆Ａ、設立登記支援
ベトナムビジネスの第一歩をスムーズに
視察のアレンジや通訳から、不動産選定、買収先のデューデリジェンス（資産査定）、事業計画の策定、設立登記まで。進出に関わる一連のプロセスを、専門家チームがワンストップでご支援します。
2.ベトナム会計・税務支援
正確な財務把握で、海外拠点のリスクを最小化
日本とは異なるベトナム特有の税務・会計ルールに適切に対応します。日本人会計士と現地の税理士・会計士が連携し、正確な数値のタイムリーな把握と、申告漏れなどの高リスクな事態を未然に防ぎます。
3.ベトナム管理会計導入・システム導入
数字の羅列を、経営判断に活かせるデータへ
単なる記帳に留まらず、変動費・固定費の区分や部門別損益など、経営判断に直結する管理会計を導入します。グラフ等を用いた経営指標の見える化に加え、効率化を実現するクラウドシステムの導入も支援します。
4.ベトナム人事労務・法務
最新法令で、健全な組織運営を支援
就業規則の整備やライセンス更新、優遇税制の活用など、複雑な人事・法務課題に対応します。ベトナム人弁護士によるリーガルチェックや、不正防止のためのコンプライアンス研修も実施し、法的リスクを低減します。
5.ベトナム業務標準化と不正防止支援
属人化を防ぐ、バックオフィスの仕組み化
海外子会社管理は仕組みが9割」。スタッフの入れ替わりや言語の壁があっても業務が滞らないよう、経理・税務・総務・購買などの間接業務を標準化。内部統制の構築を通じて、不正を未然に防ぐ体制を整備します。
6.ベトナム経理人材の育成・採用支援
即戦力人材を、会計のプロが目利き
独自の実務能力テスト「kip」や各種研修を通じて、現地の経理スタッフを育成します。また、経理財務に特化した人材紹介も行っており、専門知識を持った最適なベトナム人アカウンタントの確保をご支援します。